000			01715cam a2200373Ia 4500
999			_c6501 _d6501
001			ocn958080632
003			OCoLC
005			20190118093444.0
008			160908s2016 mx a b 000 0 spa d
020			_a9681827384
020			_a9789681827380
040			_aDQ$ _bspa _cDQ$ _dOCLCO _dOCLCQ
082			_a658.111 A37p
100	1		_aAcevedo Ibáñez, Alejandro. _91664
245	1	3	_aEl proceso de la entrevista : _bconceptos y modelos / _cAlejandro Acevedo Ibáñez, Alba Florencia A. López M.
260			_aMéxico, D.F. : _bLimusa, _c2016.
300			_a200 páginas. : _bilustraciones. ; _c21 centímetros
336			_atexto _btxt _2rdacontent/spa
337			_asin mediación _bn _2rdamedia/spa
504			_aIncluye bibliografía: (p. 197-200).
505			_aTipos de la entrevista.--Pasos de la entrevista.--Comunicación.--Tres grandes artes: preguntar, escuchar, observar.--Técnicas para mejorar la entrevista.--Rasgos del entrevistado.--Caracteristicas del entrevistador.--Desarrollo de la personalidad.--Entrevista de selección.--Otros tipos de entrevista usados.--Ubicación de la entrevista dentro de la organización.
650		0	_a1. Interviewing. _91665
650		4	_a2. Administración de personal. _91666
650		4	_a3. Empleados _xselección y nombramiento. _91667
650		4	_a4. Empleados _xReclutamiento. _91668
650		4	_a5. Entrevistas. _91669
650		7	_a6. Interviewing. _2fast _91670
700	1		_aLópez M., Alba Florencia A. _q(López Martín), _ecoautor. _91671
942			_2ddc _cBK _h658.111 A37p
945			_fbks
947			_n20160908 _p20170810 _m1 _sN
948			_aMX _bMX _cDQ$ _dUNIVERSIDAD AUTONOMA DE CIUDAD JUAREZ
949			_ib _xb _h?